Meet Megha Sharma: A Rising Star in Tech

Faites connaissance avec Megha Sharma : Étoile montante en technologie

​​​​​​​Temps de lecture : 1 minute
Un professeur a déjà dit à la toute jeune Megha Sharma que le génie informatique, c’était pour les garçons. Madame Sharma vient tout juste de recevoir le prix Rising Star de Global Association of Women in Payments. Et elle est heureuse de ne pas avoir écouté son professeur. 
Le prix souligne le leadership et l’excellence professionnelle d’une femme dans le secteur des paiements et a été décerné à Megha Sharma par la Banque Royale du Canada pour son rôle de cofondatrice et chef de la technologie de Mydoh.
​​​​​​​
« La création de Mydoh à partir de zéro a été un grand moment de ma carrière. Ce prix signifie que nous avons bien fait les choses, déclare madame Sharma. Il reconnaît la valeur de ce que nous avons fait, mais aussi l’importance accordée à l’intégrité, la diversité et l’inclusion, et nos efforts pour promouvoir les carrières dans le secteur des paiements. » 

Mydoh est une appli assortie d’une carte à puce conçue pour aider les enfants à bien gérer leurs revenus et leurs dépenses grâce aux conseils et à la supervision de leurs parents. Les enfants apprennent les notions de base, gagnent de l’argent et le dépensent à partir d’un compte créé avec leurs parents. 

« La sécurité était au centre de nos préoccupations tout au long de nos travaux. Nous devions trouver un moyen d’accéder en toute sécurité à la banque sur un nuage public et nous assurer que les normes de sécurité de RBC étaient respectées », poursuit madame Sharma. 

Megha Sharma et son équipe se concentrent maintenant sur la croissance de Mydoh. Elle est heureuse de le faire dans un milieu qui offre plus de rigueur, de structure et de soutien que le secteur des jeunes pousses dans lequel elle travaillait. « Grâce à RBC, je peux davantage me concentrer sur la création d’une entreprise et d’un produit au lieu de me demander comment je vais payer mes factures », ajoute-t-elle.
Her advice to other women in tech:

Elle a un conseil à donner aux femmes du secteur de la technologie :

« N’ayez pas peur de demander de l’aide. Ça peut être difficile d’admettre qu’on ne sait pas tout, surtout si l’on fait partie d’une minorité, mais cela indique qu’on veut apprendre et ça aide à gagner l’appui de l’équipe. »